城镇职工养老保险制度(城镇职工养老保险制度存在的问题)
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城镇职工养老保险制度(城镇职工养老保险制度存在的问题)
城镇职工养老保险制度(城镇职工养老保险制度存在的问题)
1、我国城镇养老保险制度改革大体经历了三个阶段：十二届三中全会以前的传统制度阶段；80年代中期以后的统筹试点及实施阶段；1995年3月以后的统筹和个人账户相结合的阶段。
2、在养老保险制度改革的三个阶段中，真正具有改革意义的是1995年3月《关于企业职工养老保险制度改革的通知》发布后付诸实施的三项原则规定，其中心内容是养老保险制度从现收现付制向统筹和个人账户相结合模式转变。
3、从1997年开始，我国加快了城镇养老保险制度改革的步伐。
4、这一阶段是我国养老保险制度改革发展最快、成效最为明显的时期。
5、近几年来，我国城镇养老保险制度改革的进展主要有以下几个方面：(1)统一了企业职工基本养老保险制度。
6、1997年发布《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》后，各地认真组织落实，基本上实现了企业和职工个人缴费比例、个人账户规模和基本养老金计发办法的统一和规范，实现了新老制度的衔接和平衡过渡。
7、1998年，决定将、电力、邮电、石油等11个行业养老保险统筹移交地方，实行属地化管理，理顺了保险管理体制，增强了省级统筹功能，对确保养老金发放起到积极作用。
8、(2)城镇基本养老保险的覆盖面不断扩大。
9、2003年末，全国参加基本养老保险的人数为15506万人，比上年末增加770万人，其中，参保职工11646万人，参保离退休人员3860万人，分别比上年末增加518万人和252万人。
10、全国企业参保人数为13882万人，比上年增加603万人，其中，参保职工10325万人，参保离退休人员3557万人，分别比上年末增加395万人和208万人。
11、基本上做到了养老金按时足额发放。
12、根据、的要求，各级保险经办机构始终把确保离退休人员养老金按时足额发放作为中心工作，狠抓落实。
13、通过各渠道筹措落实资金、夯实工作基础、建立月报和重点督查制度，基本上做到了养老金按时足额发放。
14、(3)企业退休人员化管理服务工作取得突破性进展。
15、为了进一步减轻企业的负担，各级保险经办机构不失时机地启动了企业退休人员化管理服务工作。
16、劳动和保障部在全国确定了100个城市进行试点，分片召开了化管理服务工作座谈会，并派出工作组进行督导，经过努力，化管理服务工作取得突破性进展。
17、2002年，全国有1434万名企业退休人员实行化法律客观：管理服务，化管理率达到40%以上。
18、到2003年末，企业退休人员实行化管理人数达到2933万人，比上年末增加1499万人，化管理率达到84.5%。
19、(5)建立了基本养老金调整机制，企业离退休人员养老金水平不断提高。
20、几年来，出台了一系列政策措施，不断完善养老金调整机制，提高企业离退休人员的养老金水平。
21、企业离退休人员月均养老金水平已从1997年的415元提高到2002年的625元，增长了50%。
22、在历次提高企业退休人员基本养老金水平时，都注意了向退休早、养老金水平较低的部分人员倾斜，较好地保障了他们的基本生活。
23、(6)完善城镇保障体系试点进展顺利。
24、2000年，制定了《关于完善城镇保障体系的试点方案》，并于2001年7月在辽宁省进行试点。
本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。
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